знания и опыт — более 1000 выигранных дел в суде, более 10000 независимых экспертиз и армия довольных клиентов
телефон горячей линии +7 495 456 56 56 Заказать звонок
Оставьте заявку и получите консультацию бесплатно!
Если у Вас есть вопросы - ПРОСТО ПОЗВОНИТЕ НАМ или ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ! Это Вас ни к чему не обязывает!
Зато Вы получите рекомендации, КАК действовать правильно и не сделать ошибок!
Бесплатная Горячая линия: +7 (495) 278-02-32
И всё-таки, почему мы и зачем это нужно Вам?

Каждодневная цепочка событий. Обычно эти события ничем не отличаются друг от друга и, бывает, что границу между ними можно увидеть только благодаря восходу и закату солнца. Как принято говорить: «дом, семья, работа или каждый день одно и то же». Человек привыкает жить в своей среде, делать знакомые ему вещи, ходить или ездить по одним и тем же улицам города, словом делать всё то, что он делает каждый день. Однако некоторые вещи в жизни человека случаются вопреки его желанию. Ну а поскольку жизнь представляется нам продуктом, который имеет свой срок годности, не хотелось бы ее растрачивать на решение возникших проблем.

Почему мы обращаемся за помощью к специалистам? Скорее всего, это удобно. Ведь, согласитесь, зачем тратить своё время на изучение и решение возникшей задачи, если есть специалист, который с такой задачей встречается каждый день и уже имеет положительный опыт её решения.

Конечно, если вы заболели гриппом или вас мучает зубная боль, эту проблему можно решить самому. Вы можете даже поступить в медицинский институт и сдать с отличием выпускные экзамены. А если вдруг у вас появились вопросы по финансовой отчётности, вы можете окончить курсы бухгалтерского учета. Возникли проблемы с электричеством – почему бы не получить разряд электрика. То же самое, можно сказать, и о юридической области знаний.

По большому счёту возможности человека безграничны и, обладая достаточным временем и терпением, найти решение проблемы можно самостоятельно. Вот только вопрос заключается в том, есть ли у вас это время? Хотите ли вы менять свой ежедневный распорядок дня и отвлекаться на не нужные вам вещи, когда можно сразу обратиться за помощью к тому или иному специалисту, чтобы решить возникшую задачу.

Такими специалистами являются АВТОЮРИСТЫ нашей компании, которые занимаются узко профильным направлением по оказанию юридических услуг в страховой сфере.

что вы должны знать?
  • Согласно ст. 142 ТК РФ, "В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы." "В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте."
  • Согласно ст. 142 ТК РФ, "В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы." "В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте."
  • Согласно ст. 142 ТК РФ, "В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы." "В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте."
  • Согласно ст. 142 ТК РФ, "В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы." "В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте."
  • Согласно ст. 142 ТК РФ, "В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы." "В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте."
  • Согласно ст. 142 ТК РФ, "В случае задержки выплаты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы." "В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте."
Мы уже помогли работникам
общеизвестных компаний:
Что о нас говорят
Наши клиенты:
  • Семья Оленевых Обратились к АВТОАДВОКАТУ и не пожалели.
    Выйграли дело, хоть оно было и запутанное.
    Спасибо вам огромное!
  • Семья Оленевых Обратились к АВТОАДВОКАТУ и не пожалели.
    Выйграли дело, хоть оно было и запутанное.
    Спасибо вам огромное!
  • Семья Оленевых Обратились к АВТОАДВОКАТУ и не пожалели.
    Выйграли дело, хоть оно было и запутанное.
    Спасибо вам огромное!
Три легких способа,
как с нами сотрудничать:
  • Портфель № 1 "легкий" Портфель№ 1 "легкий" В себя включает:
    • Изучение документов и выработка правовой позиции;
    • Составление и отправка Претензионного письма Работодателю;
    • Составление и отправка Жалобы в Прокуратуру;
    • Составление и отправка Заявления в Инспекцию Труда.
  • Портфель № 2 "оптимальный" В себя включает (помимо услуг, предоставляемых в "Портфеле №1"):
    • Определение подсудности индивидуального трудового спора;
    • Претензионные переговоры с Работодателем (1 выезд специалиста);
    • Составление и подача искового заявления в суд;
    • Консультирование по всем вопросам в ходе судебного процесса;
    • Составление дополнительных документов, необходимых для суда (Например: Ходатайств, Поясненией, Запросов, Мирового Соглашения);
    • Выезд юриста в суд на любой стадии процесса (не более 2 выездов);
  • Портфель № 3 "все включено" В себя включает (помимо услуг, предоставляемых в "Портфеле № 1 / № 2"):
    • Полное ведение процесса с момента обращения до момента вынесения решения судом без ограничений по срокам рассмотрения спора.
  • Почему выбирают нас?
    • Возможность оплаты в рассрочку
    • Нами выиграно 93% судебных дел
    • Подача иска в суд в течение 2 дней с момента оплаты
    • 83% наших клиентов больше ни к кому не обращаются и работают только с нами
    • Наши специалисты преподают в ведущих ВУЗах Москвы
    • Нас рекомендуют своим друзьям
    • Вы можете оплатить юридические услуги в кредит
    • Цена фиксирована и не меняется в ходе судебного разбирательства
    • Получение предварительной бесплатной ​оценки ​по делу в течение 30 минут после обращения
    • Вы контролируете ход Вашего дела. Мы уведомляем Вас после каждого процессуального действия.
  • Как мы работаем?
    • Вы звоните Нам или оставляете заявку и Наш специалист связывается с Вами
    • Наш специалист бесплатно отвечает на все Ваши вопросы
    • Вы заключаете с нами индивидуальный договор
    • В течение 2 дней мы отправляем претензию работодателю и направляем иск в суд
    • До момента вынесения решения мы предоставляем Ваши интересы в суде
    • Суд выносит решение
  • Наша практика:
    • Предмет спора: Работника незаконно уволили по сокращению штатов. Отказались вернуть трудовую книжку.
    • Решение: Восстановить работника в прежней должности с сохранением прежнего уровня дохода; Взыскать с Работодателя: 213 т.р. - за вынужденный простой; 30 000 р. - расходы на юриста; 15 000 р. - моральный вред.
    • Предмет спора: Работника незаконно уволили по сокращению штатов. Отказались вернуть трудовую книжку.
    • Решение: Восстановить работника в прежней должности с сохранением прежнего уровня дохода; Взыскать с Работодателя: 213 т.р. - за вынужденный простой; 30 000 р. - расходы на юриста; 15 000 р. - моральный вред.